而且他不过一个山野糙汉。
晚上,趁着赵子祁不在,正好可以问问妹妹的想法。
黎氏她啊,想给俞晴晴,再找一个合适的夫君……
第七十七章:干部培养
自己为何会选择小桌子当掌柜的首要人选。
其一,他懂得思考变通,她不过向巷口的他打了几个手势,他竟然明白了过来,特意带了黎氏过来,还没有打草惊蛇。
其二,有责任心,在客人对黛月阁有抵触心理时,他也站了出来,表示歉意。
其三,有执行力,对于黎氏吩咐的每一件事情,他都非常有效率的完成了。
其四,也是最重要的。
小桌子,他啊,有上进心。
在她同黎氏说要给黛月阁招个掌柜的时候,她能看见他眼底的期待,而她邀请他的时候,他也道出了自己的不足,是个老实实在的孩子。
在22世纪。
每个老板都希望自己的员工具备这样的条件。
因为,他们是公司未来的栋梁之才。